ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Μητσοτάκης: ενισχύονται οι Βρεφονηπιακοί σταθμοί μέσω κινητικότητας

Η αξιοποίηση του προγράμματοςκινητικότητας για την ενίσχυση των βρεφονηπιακών σταθμών των Δήμων, αλλά καιγια την κάλυψη κενών θέσεων στις δομές της δια βίου μάθησης, επιτυγχάνεται μετην Υπουργική Απόφαση που υπέγραψε ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης καιΗλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Κυριάκος Μητσοτάκης.
Μητσοτάκης: ενισχύονται οι Βρεφονηπιακοί σταθμοί μέσω κινητικότητας

Η αξιοποίηση του προγράμματοςκινητικότητας για την ενίσχυση των βρεφονηπιακών σταθμών των Δήμων, αλλά καιγια την κάλυψη κενών θέσεων στις δομές της δια βίου μάθησης, επιτυγχάνεται μετην Υπουργική Απόφαση που υπέγραψε ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης καιΗλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Κυριάκος Μητσοτάκης.

Συγκεκριμένα, όπως αναφέρει το capital. gr, αξιοποιώντας το προσωπικό που έχει τεθεί σε διαθεσιμότητα, θακαλυφθούν συνολικά 925 θέσεις διαφόρων ειδικοτήτων στο Υπουργείο Παιδείας καιΘρησκευμάτων, με έμφαση στις διευθύνσεις διά βίου μάθησης και 150 θέσεις σεΔήμους ειδικοτήτων βρεφονηπιοκόμων και βοηθών βρεφοκόμων.

Οι αιτήσεις πρέπει να γίνουν εντός αποκλειστικής προθεσμίας 15 ημερών από τηδημοσίευση της Υπουργικής Απόφασης στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως και ο αιτώνκαλείται να καθορίσει τη σειρά προτίμησης των φορέων όπου επιθυμεί ναμεταταχθεί, καθώς και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, τα οποία τυχόν δενπεριλαμβάνονται στο προσωπικό του μητρώο.

Παράλληλα, καλούνται οι ως άνω Διευθύνσεις, εντός προθεσμίας δέκα ημερών από τηλήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων -υπεύθυνων δηλώσεων των υπαλλήλων, νακαταχωρίσουν τα ορθά τους στοιχεία στα σχετικά έντυπα αιτήσεων και να τους τακοινοποιήσουν με σχετικό αποδεικτικό επίδοσης. Εντός της ίδιας προθεσμίας καισε διάστημα τριών ημερών από την ανωτέρω κοινοποίηση, οι υπάλληλοι δύνανται ναυποβάλουν αιτήσεις διόρθωσης στοιχείων ενώπιον των Διευθύνσεων ΔευτεροβάθμιαςΕκπαίδευσης στις οποίες κατείχαν οργανική ή προσωποπαγή θέση. Μετά την εξέτασητων αιτήσεων διόρθωσης η κατά περίπτωση αρμόδια Διεύθυνση δευτεροβάθμιαςεκπαίδευσης συντάσσει με ευθύνη της πίνακες συνδρομής κριτηρίων των ως άνω υπαλλήλωνκαι τους αποστέλλει στο ΑΣΕΠ, προκειμένου οι υπάλληλοι να διατεθούν καιτοποθετηθούν στους φορείς υποδοχής.

Στη συνέχεια, κατόπιν διενέργειας του απαιτούμενου ελέγχου νομιμότητας,εκδίδεται η απόφαση μετάταξης του υπαλλήλου από το οικείο όργανο διοίκησης τουφορέα υποδοχής σε υφιστάμενες κενές θέσεις ή σε θέσεις που συστήνονται με τηνπράξη μετάταξης.